为做好促进就业困难人员就业工作，根据《贵州省人力资源和社会厅贵州省财政厅关于做好公益性岗位开发管理有关工作的实施意见》（黔人社发〔2020〕4号）文件要求，新铺镇人民政府面向社会公开招聘公益性岗位人员2名。为确保本次招聘工作的顺利开展，根据有关规定，现将招聘工作事宜通知如下：

一、招聘岗位和数量

驾驶员，2名。

二、招聘对象和条件

（一）在法定劳动年龄内，有就业愿望和就业能力的人员并持有已做就业援助对象认定的《就业创业证》。

（二）报名人员需同时满足以下条件

1.遵守国家的法律法规，品行端正，作风正派，无违法违纪现象；

2.身体健康，适合工作需要；

（三）有下列情形的人员不得报名

1.违反国家法律、法规和党纪、政纪，正被立案调查的；

2.提供虚假信息的；

3.其他不适宜聘用的情形。

三、招聘程序

（一）报名及资格审查

1.报名时间：2026年9月1日至2026年9月9日（上午：8：30到12：00，下午：14：30到18：00，周末节假日除外）；

2.报名地点：新铺镇人民政府人社中心

3.报名人员须携带以下资料：

（1）公益性岗位报名表（详见附件）;

（2）身份证原件及复印件1份；

（3）近期一寸照片1张；

（4）已做就业援助对象认定的《就业创业证》;

（5）高校毕业生需毕业证书原件及复印件1份。

报名材料必须真实、准确，如查实提供虚假材料的，即取消资格。

4.资格审查：报名人员资格审查工作由新铺镇人民政府人社中心负责。

（二）招聘方式

本次招聘采取面试的方式进行：

1.面试时间：等待电话通知；

2.面试地点：新铺镇人民政府人社中心。

（三）公示

1.经面试合格后确定为拟聘用人选。

2.对拟聘人员进行公示，公示时间7天。公示期间收到举报并经核实确有严重问题的，取消聘用资格；公示期无异议者，即签订聘用合同。

四、薪酬待遇

招聘人员总待遇面议，社会保险补贴标准为用人单位实际缴纳的社会保险费（含基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费），个人应缴纳的社会保险费由本人承担。

五、聘用管理

1.公益性岗位合同签订每年一签，一式三份，公益性岗位期限最长为三年。三年内双方可自行协商解除聘用协议。

2.聘用人员在聘用期间要严格遵守国家法律法规，遵守各项规章制度，服从工作安排。如有违法违纪行为的，单位有权予以解除聘用关系。

未尽事宜由新铺镇人民政府负责解释。

联系人：谢志翔

联系电话：15329634378

附件：城镇公益性岗位报名表.xls

2026年9月1日

原标题:新铺镇人民政府2026年公开招聘公益性岗位人员简章

文章来源:http://www.guanling.gov.cn/web2022/xwzx/tzgg/202609/t20260901_90805107.html

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