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枣庄台儿庄运河湿地公园有限公司招聘劳务派遣人员的公告

发布时间：2026.08.26 04:58:59

来源：网络

因工作开展需要，现面向社会公开招聘劳务派遣人员，派遣至台儿庄古城及相关公司工作，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

招聘岗位及要求详见《公开招聘岗位一览表》(附件1)。

二、基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件;

(四)具有招聘岗位要求的专业或技能条件;

(五)具备招聘岗位所需的其他条件(应聘人员已进行执业注册的，其执业范围须与报考岗位相一致)。

(六)有下列情形之一的，不得应聘：①在校学生、现役军人;②有行政拘留、收容教育、收容教养、强制戒毒和刑事处罚记录的;③因违纪违规被开除、辞退、解聘的;④有较为严重的个人不良信用记录的;⑤涉嫌违法犯罪尚未查清的;⑥有精神疾病等不能控制自己行为的疾病及传染病病史的;⑦存在任职回避情形的;⑧法律规定不得聘用的其他情形的人员。

三、招聘程序

(一)报名时间和方式

报名时间：招聘公告发布之日起至2026年8月30日17:00截止。

报名方式：本次招聘采取网上报名的方式进行，有意应聘者，请下载并填写《报名登记表》(附件2)，规范填写后，连同以下材料扫描件(扫描后标注文件序号)打包为一个压缩文件，并发送电子邮件到guchengrenshi@126.com(邮件主题注明“岗位名称+姓名+电话”)。

1.报名登记表(须上传电子版2寸近期正面蓝底免冠照片，内容填写完整真实，含Word文档版和签名扫描版);

2.有效期内的二代身份证(正反面);

3.国家承认的学位、学历证书;

4.中国高等教育学生信息网(学信网)《教育部学籍在线验证报告》(须在有效查询期间);

5.获得的专业技术资格证书、职(执)业证书或其他相关资质证明材料;

应聘者网上报名时，因未能如实填写或相关报名材料提交不全、不符，而导致资格审查和初步筛选受到影响，由此产生的后果和责任将由应聘者自行承担。应聘人员在应聘期间的表现将作为公开招聘考察的重要内容之一。

(二)资格审查和初步筛选

根据招聘岗位要求，对应聘者提交的报名材料进行资格审查和初步筛选，通过初审应聘者将以电话或邮件的形式通知面试。

(三)面试

本次面试根据岗位特点采用半结构化方式进行，重点测评考生的仪容举止、分析判断、逻辑思维、语言表达及专业素养等综合能力。面试成绩实行百分制，按要求计算至小数点后两位，尾数四舍五入，合格分数线为60分。

参加面试须携带个人身份证原件。

(四)考察

根据面试成绩确定进入考察范围人选。考察采取多种形式进行，主要考察思想政治表现、道德品质、能力素质、廉洁自律、岗位匹配等情况，并对报名时提供的应聘信息和相关材料是否真实、准确等进行复审，同时被考察对象须提供个人征信证明、无犯罪记录证明。应聘人员如不予同意，视为自动放弃，可依照成绩顺延递补。考察不合格者取消聘用资格。

(五)体检

体检在指定医院(二级甲等及以上)统一进行，体检费用自理。体检不合格或放弃体检者不予聘用，可依照综合成绩顺延递补。

(六)公示

根据面试、考察、体检等情况，确定拟聘用人员名单，面向社会公示，公示期为3个工作日。

(七)聘用

根据应聘人员测评、考察、体检、公示等情况确定聘用人员，聘用人员须在规定时间内报到入职(未在规定时间内报到的，视为自动放弃)。聘用人员与枣庄德信人力资源服务有限公司签订劳动合同(劳务派遣制)，实行试用期制度，试用期不合格的取消聘用资格。

四、薪酬待遇

薪酬按公司薪酬体系执行，依法缴纳社会保险，享有公司相关福利。

特别者，经公司研究后，可提供市场同等岗位有竞争力，具体面议。

五、其他事项

(一)资格审查贯穿招聘全过程，应聘人员应提供真实有效的相关信息和材料，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘或聘用资格。

(二)枣庄台儿庄运河湿地公园有限公司、枣庄德信人力资源服务有限公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素进行调整、取消或终止招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。